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Confinement : les sex-shops demandent à être reconnus établissements autorisés pour achats de 1ère nécessité

CONFINEMENT / SEX SHOPS – Les sex shops ne font toujours pas partie des établissements autorisés pour achats de première nécessité. Le Syndicat Unitaire des Sex-shops défend que “les accessoires sexuels sont de première nécessité en temps de confinement”.

*Confinement : Le Syndicat Unitaire des Sex-shops milite pour que tous les sex-shops soient considérés comme des établissements de première nécessité.*

Le Ministère de l’Intérieur va-t-il céder aux demandes répétées du Syndicat Unitaire des Sex-shops ? En effet, depuis le mardi 17 mars 2020, date du confinement décidé par Emmanuel Macron, les sex-shops sont tenus de fermer puisqu’ils ne font pas partie de la liste des établissements autorisés pour “achats de première nécessité”.

Humphrey Ben-Fufay, dirigeant du Syndicat Unitaire des Sex-shops et gérant d’un célèbre sex-shop à Paris ne l’entend pas de cette oreille. Il milite pour que toutes les boutiques pour adultes soient reconnues de première nécessité :

Le sexe est la base primaire, je dirais même reptilienne, du fonctionnement humain. Il me paraît inconcevable qu’aujourd’hui nos boutiques ne soient pas reconnues comme commercialisant des produits de première nécessité.

H. Ben-Fufay invoque des arguments imparables afin de défendre la première nécessité des vidéos, sex-toys et autres accessoires sexuels :

En période de confinement, les célibataires ne peuvent plus assouvir leurs besoins sexuels avec une autre personne. La masturbation seule est insuffisante et peut conduire à la dépression, d’autant plus si le sujet était très actif sexuellement ;
En ce qui concerne les couples, se trouver 24/24 ensemble nécessite de trouver des activités sexuelles qui sortent de l’ordinaire, un peu originale, pour ne pas sombrer dans la routine et risquer que le couple ne casse. Les accessoires sexuels leurs sont indispensables !

H. Ben Fufay défend ainsi l’intérêt de “première nécessité” des articles vendus dans les sex-shops pour garantir le maintien de la bonne santé mentale des personnes confinées :

Imaginez le changement radical de vie sexuelle lorsque vous vous trouvez confinés. Votre activité sexuelle s’en trouve tellement chamboulée que n’importe qui devra faire un énorme effort psychologique pour pouvoir vivre au mieux ce confinement en adaptant de facto sa sexualité.

H. Ben Fufay garantit qu’il militera encore et encore, jusqu’à ce qu’il soit entendu par le Ministère de l’Intérieur :

Je vais faire tout ce qui est en mes moyens pour convaincre le Ministre de l’Intérieur de l’intérêt de maintenir ouvert les sex-shops en période de confinement. Je pense que je vais lui offrir quelques jouets car il doit en avoir bien besoin durant cette période de stress qu’il est en train de vivre !

Les sex-toys sont-ils indispensables pour vivre un bon confinement en préservant sa santé mentale ?

Droit du travail : il est obligatoire de demander l’autorisation pour aller aux WC

DROIT DU TRAVAIL – Attention lorsque vous devez aller aux WC alors que vous travaillez. Il faut demander l’autorisation au risque d’être licencié pour abandon de poste !

Désormais, il faut demander l’autorisation avant d’aller aux toilettes dans son entreprise, au risque d’être licencié pour “abandon de poste”.

Marine D. était clerc de notaire dans une étude de Strasbourg. Elle a été licenciée pour “Abandon de poste”, ainsi que l’a confirmé son jugement en appel, vendredi 28 avril 2017. Le notaire qui l’employait contrôlait sa présence à chaque fois qu’elle était aux WC. Pour étayer sa défense, il a présenté 5 constats d’huissiers qui prouvaient que Marine D. n’était pas à son poste alors qu’elle devait travailler. Sauf que chacune des 5 absences de Marine D. n’était due qu’à sa présence dans les WC de l’Etude notariale.

Maître Pepit, avocat du notaire, explique la démarche de son client :

“Mon client est notaire. A ce titre, tous les actes doivent être rédigés en temps et en heure. Or, en raison des nombreuses absences de Mme D., les actes à signer parvenaient toujours en retard à mon client. Il a alors cherché l’origine de ce problème. Et à chaque fois qu’il se rendait dans le bureau de son clerc, Mme D., il ne la trouvait pas !”

En effet, Marine D. était à chaque fois aux toilettes. Elle nous explique :

“Généralement, je ne vais aux toilettes que 2-3 fois par jour. Mais c’est toujours à ce moment là que Maître G. (ndlr : le notaire) venait contrôler si j’étais à mon bureau. Alors, comme à chaque fois il ne me voyait pas, il m’a licencié pour ‘abandon de poste'”

En effet, la loi est claire, comme nous le confie Dominique Guslin-Nicut, juriste spécialisée en droit du travail :

“La loi est claire : l’employé doit toujours être à son poste, sauf cas de force majeure ou autorisation d’absence. Il ne doit donc l’abandonner sous aucun prétexte. A défaut, il est considéré en abandon de poste.

Par contre, la loi ne précisait rien pour le cas où l’employé s’absentait pour aller aux toilettes. Cette décision de justice fait donc jurisprudence : il faut une autorisation pour aller aux WC.”

Marine D. aurait donc du demander l’autorisation lorsqu’elle voulait se rendre aux WC. En outre, il est à noter que tout le temps “perdu” pour aller aux toilettes doit être récupéré :

“Avec cette décision de justice, l’employé est donc désormais tenu de demander l’autorisation avant d’aller aux toilettes. Toutefois, il est toléré que l’employé tienne un carnet de bord de ses allers et venues aux toilettes avec le temps qu’il y est resté (heure de départ et heure de retour). Mais celui-ci doit impérativement être à jour.

Et le pendant de cette nouvelle règle est que l’employé devra récupérer tout le temps passé aux toilettes.”, nous informe D. Guslin-Nicut.

Cette condamnation fait donc jurisprudence : il est désormais obligatoire de demander l’autorisation à son responsable hiérarchique lorsqu’on veut aller aux toilettes, au risque d’être licencié pour abandon de poste ! Et n’oubliez pas de récupérer en travail le temps que vous passez aux toilettes …